모바일 어플리케이션 개발자 영입(iOS또는 Android)
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작성자 최고관리자 작성일15-10-30 11:56 조회8,901회 댓글0건본문
NC소프트
1. 직무: 모바일 어플리케이션 개발자(IOS 또는 Android)
2. 업무내용
chatting(Messaging) Interaction 을 기반으로 하는 혁신적인 서비스를 만드는 것을 시작으로 새로운 기술을 적용한 다양한 유형의 혁신적인 모 바일 서비스를 만들어 보고자 합니다. 새로운 형태의 서비스를 빠르게 검증하고, 이를 제품으로 출시하는 출시 하는 일련의 업무를 하게 됩니다.
3. 수행 업무
1) 다양한 서비스 시나리오 검증
2) Mobile app. 개발
- Mobile app. 설계
: 요구사항과 Mobile 기획에 부합하는 Application 설계
- Mobile programming
: 해당 플랫폼에 최적화된 최적화 된 application programming 수행
- Test & debugging
: Online/Offline 등 가지 변수 상황에 대한 Test 및 debugging 수행
4. 학력/전공: 학사이상, 컴퓨터 관련학과 선호
5. 필수경력
1) Android 개발자 (경력 5년 이상 14 년 이하 인 분)
- Android Application(서비스형) 개발 및 운영 경험이 풍부하신 분
- Service/Manager 형 Library를 직접 개발하고 최적화 방안을 직접 해보신 분
- Android Wear를 경험하거나 혹은 개발 방법론에 대해서 충분히 고민하시는 분
- NDK 개발 경험이 있으신 분
- Bluetooth/Location logging 등 융합 서비스 기반 경험이 다양한 분
2) iOS (경력 5년 이상 14 년 이하인 분)
- iOS / OS X Application 개발 및 운영 경험이 풍부하신 분
- Library / framework 을 직접 개발하고 최적화를 직접 해보신 분
- iOS framework / pattern에 대한 이해가 충분하신 분
- Swift로도 개발할 수 있는 분
3) 우대사항
- 모바일, PC 웨어러블 등 멀티디바이스 대응 개발경험 우대
- iOS, Android 동시 개발 가능한 분 우대
4)해당직무 입사자 필요 조건
- 기술 트랜드에 지속적인 관심을 가지며, 개발 리딩을 할 실력을 갖춘 분
- 애플리케이션 퍼포먼스 튜닝을 잘 하시는 분
- 서비스 디자인, UX 마인드를 마인드를 지닌 분
- 초특급 실력자 또는 그에 버금가는 잠재력을 지닌 분
- 또는 위 조건에 맞춰 빠르게 성장하실 수 있다고 자부하시는 분
5. 필요지식/기술
-원활한 커뮤니케이션 및 자기계발에 대한 지속적 탐구 자세를 가진 분
6. 외국어능력
-무관
7. 성별/연령
-무관
8. 특이사항
- 배치 부서: NCSOFT C-Lab팀 (신설 /인력 충원 중)
* 단, 배치부서는 당사 사정에 따라 일부 변경될 수 있습니다
- 고용 직급: 정규직 차장급/과장급
* 면접결과에 따라 계약직 처우 제안을 검토할 수 있습니다
9. 채용절차
- 접수 > 1차 면접 > Online인성검사 > 2차 면접 > 3차 면접 (필요시) > 처우협의 > 채용
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